請問簽訂勞動合同的試用期被辭退有賠償金嗎?不合理辭退怎么界定呢?
相似問題解答
試用期被辭退未簽訂勞動合同
如果未簽訂勞動合同,那么就不存在試用期。如果是用人單位違法解除,工作不到半年的,可以要求支付1個月工資的賠償金; 未簽訂勞動合同,用人單位還應該支付勞動者入職第2個月開始未簽訂勞動合同的雙倍工資。 勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支你好!試用期被單位辭退有賠償金嗎
勞動者想在企業變為正式員工是要先經過試用期的,當然基本每個人都要經過試用期,大家都知道正式員工被辭退都會有補償金。那么,試用期辭退賠償金有嗎試用期辭退賠償金有嗎具體分析如下:1、即使是在試用期,單位也不能無故辭退勞動者。如果單位是違法解除勞請問試用期被辭退有賠償嗎
試用期與非試用期一樣,用人單位除按勞動合同法第三十九條規定的情形無需支付經濟補償金外,其它情況根據解除的原因不同,賠償的方式是不一樣的。1、如果雙方協商一致解除合同,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支試用期間,被辭退有賠償嗎?
1、試用期公司辭退員工的,需要以員工不能勝任崗位工作才可以,你的情況是生產主任以你不服從安排為由辭退你,是不合法的;2、你可以要求公司支付違法解除勞動關系的賠償金一個月的工資。 原問題:《試用期被辭退有補償嗎》試用期被辭退有補償嗎?
試用期與非試用期一樣,用人單位除按勞動合同法第三十九條規定的情形無需支付經濟補償金外,其它情況根據解除的原因不同,賠償的方式是不一樣的。1、如果雙方協商一致解除合同,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支相關法律熱點
相關法律條文
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了