和公司簽訂的培訓(xùn)合同,因?yàn)楦改干眢w原因不能外出工作,想終止培訓(xùn)離職,應(yīng)該怎么處理,還有不知道合同是否有違規(guī)的地方吧
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外出培訓(xùn)勞務(wù)合同
員工在合同期內(nèi),經(jīng)公司出資、委派參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的,應(yīng)相應(yīng)增加服務(wù)期。在國(guó)內(nèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)期在3個(gè)月以內(nèi)的,服務(wù)期增加半年;學(xué)習(xí)培訓(xùn)在3個(gè)月以上6個(gè)月以下的,服務(wù)期增加1年;學(xué)習(xí)培訓(xùn)期在6個(gè)月以上12個(gè)月以下的,服務(wù)期增加2年;學(xué)習(xí)培訓(xùn)期在12個(gè)月以簽培訓(xùn)電子合同,由于自身身體原因,要求解除合同,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不愿退款,怎么辦呢?
可以協(xié)商處理理,協(xié)商不成的通過(guò)訴訟解決!培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在合同中規(guī)定學(xué)費(fèi)不能退,這是“霸王條款”。學(xué)生沒(méi)上課,學(xué)校沒(méi)有付出相應(yīng)的教學(xué)活動(dòng),就不應(yīng)該取得學(xué)費(fèi)。學(xué)員因自身原因放棄了上課也不合適。在這種情況下,學(xué)校可以留取一部分合理的費(fèi)用來(lái)彌補(bǔ)損失,剩下和公司簽訂了培訓(xùn)協(xié)議,花公司的錢培訓(xùn),服務(wù)期沒(méi)到,提出離職后,公司兩個(gè)月沒(méi)發(fā)我工資。還讓我賠付培訓(xùn)費(fèi)用
你培訓(xùn)發(fā)了多少錢 這個(gè)你是需要賠償相應(yīng)的費(fèi)用入職合同中,有服務(wù)期限兩年,培訓(xùn)期間想離職,公司要求返還培訓(xùn)期工資
關(guān)鍵看培訓(xùn)的內(nèi)容是否真與推動(dòng)你的工作素質(zhì)和能力有關(guān).否則如果你覺得不合適,可以拒絕培訓(xùn).如果在服務(wù)期內(nèi)離職,不是交違約金,而是按照培訓(xùn)協(xié)議上寫的,你應(yīng)退還扣除你已經(jīng)服務(wù)的時(shí)間公司給你提供的培訓(xùn)費(fèi)而已. 原問(wèn)題:《公司培訓(xùn)一次加兩年的服務(wù)期限與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂了不合理的培訓(xùn)合同,想退學(xué)費(fèi)
原則上只要達(dá)到學(xué)校專業(yè)復(fù)試分?jǐn)?shù)線都可以調(diào)劑,但要等調(diào)劑系統(tǒng)開通以后,有缺額的學(xué)院在網(wǎng)站公布調(diào)劑信息,調(diào)劑系統(tǒng)開通后在系統(tǒng)設(shè)置缺額狀態(tài)。考生也可以登錄學(xué)校研究生處招生信息網(wǎng)頁(yè)、學(xué)院網(wǎng)頁(yè)或調(diào)劑系統(tǒng)查詢相關(guān)學(xué)校缺額信息,閱讀學(xué)院接收調(diào)劑生的程序。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了