公司給實習生簽訂了三方協議，三方協議中要求繳納社保，但實習生與公司是勞務關系，未畢業前不屬于勞動關系，公司是否按三方協議的內容繳納社保呢
合同糾紛河南 鄭州2025-07-09 11:36
律師回復
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月幫助4759人根據《中華人民共和國勞動合同法》，只有形成勞動關系的勞動者方才有權獲得基本養老保險、工傷保險以及失業保險等保險待遇。實習生和公司既非勞動關系，所以這些三方協議中要求繳納社保的條款并不能強制公司執行。回復于 2023-02-27 11:37:14
相似問題解答
實習生簽了三方協議還要簽勞務合同嗎 ？
1、必須簽訂勞動合同。勞動合同法規定，建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。三方協議”即《高校畢業生就業協議書》，通常由教育部門、相關就業主管部門統一制表，由實習生離職了 學校要三方協議 還可以找前公司補三方嗎
首先，你的公司是一家很不合理的公司。三方協議是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。在你進入學校安排的實習生三方協議
1. 三方協議嚴格來說不是正規合同，有很多公司用皮包公司來跟學生簽署這種"合同"2. 你看你的協議上有沒有寫明這方面的情況內容3. 畢業不影響，以后工作從書面層面說如果不涉及違規，就沒事，從現實角度說，如果你的老總和公司以及學校，不給你下絆實習生三方協議支付時間怎么填
來得及，五月還沒畢業，三方協議畢業前簽都可以。三方協議，也就是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，一般是畢業前簽訂，最遲的簽訂日期是每年離校前。單位與畢業生簽訂正式的勞動合同后，就業協議的效力就會喪失，如果勞動合同與三方協議內容矛盾大學沒畢業簽三方協議影響畢業嗎？
三方協議主要影響學校的就業率，對個人而言，最主要的是公司給不給交社保，如果給你交社保，那么你將失去應屆畢業生的身份，應屆畢業生有很大的優惠政策，此時三方協議對你很重要，一定要找家好單位。如果公司不給交社保，那么三方協議對你沒什么用，隨便找個相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
