你好，我在家政公司做了一個星期辭職了工資發的不合理怎么辦
合同糾紛江蘇 鎮江2025-07-04 16:08
律師回復
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月幫助201720人可以發但是錢非常少，假如你和老板談定你月工資為三千元，也就是是每天一百元，如果你工作一星期工資就是七百元，這七百元是在老板主動辭退你的情況下你才能拿到，恰恰相反，現在是你請辭你拿的一星期工資應該是七百除以二應樣了，希望我的回答能幫到你并采納哦。 原問題：《做一個星期不做了，可以發工資嗎？》回復于 2022-05-23 09:09:39
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如果辭職一個星期，工資沒結給我怎么辦
這要看你辭職時與公司怎么協商的了，一個星期太短了，因為辭職后工資的結算、工作的交接、和審批流程都要一定的時間，另外還看是否到工資結算日，所以才一個星期不能說明問題，要看具體情況。 原問題：《一般辭職一個星期后不結算工資怎么辦》做了一個星期老板不給工資
你辭職，提前三十天書面通知老板，不需得到老板的批準，三十天后你要求結清工資走人。離職時，若領取不到工資，你可以向勞動行政部門投訴，也可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。另外，為了便于收集辭職證據，你寫一份辭職通知書，然后去郵局用快件寄送給老板我辭職了，但是只是上了不到一個星期有工資嗎
具體細則可參考你所在地的相關規定，如《某地工資支付條例》。通常來說，依照規定，只要是有正常上班的，用人單位是應當支付工資的。如果單位不支付，可以去當地勞動監察部門投訴。支付金額，則根據你們簽訂的合同所約定的數額。建議，保存好可以證明你在這周在工廠上班入職手續也沒辦，現在我們不做了，等了一個星期了還沒拿到工資
展開全部1、在原單位上班時，簽什么合同之類的文件了么？如果簽了，最好是按照約定來辭職；2、您可以不去停，下個月他們就應當會停交的；3、建議您最好還是告知原單位，尋找一個合理的解決方式。希望以上建議對您有所幫助。 原問題：《我在一個單位工作3你好打擾你了我想問一下，我進這個廠有一個星期了可是家里有急事讓我回去，這里不給辭職單該怎么辦呢
你先提前把辭職報告寫好交給行政，然后找財務把你工資結清，最后按勞動法程序走人，老板沒有權利阻攔你。如果老板真要不讓你走，就去勞動局仲裁大隊投訴。╮愛☆神╭ 團隊為您解答，望您給予五星級的采納！ 原問題：《你好、我想問一下，我現在辭職，廠相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
