我想說的是就是學生也就是實習生跟公司簽訂三方協(xié)議在三方協(xié)議還沒走到期的時候就辭退員工而且當時簽三方協(xié)議的時候都是蓋了公司章子的然后他們現(xiàn)在又不認
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學校安排的實習生三方協(xié)議
1. 三方協(xié)議嚴格來說不是正規(guī)合同,有很多公司用皮包公司來跟學生簽署這種"合同"2. 你看你的協(xié)議上有沒有寫明這方面的情況內(nèi)容3. 畢業(yè)不影響,以后工作從書面層面說如果不涉及違規(guī),就沒事,從現(xiàn)實角度說,如果你的老總和公司以及學校,不給你下絆我是丙方,公司乙方,想在三方協(xié)議后面補充讓我們簽同意三班倒的協(xié)議
三方轉(zhuǎn)賬協(xié)議甲方:(實際付款方)乙方:(收款方)丙方:債務(wù)人甲方與丙方存在長期購銷藥品業(yè)務(wù),X月份由于丙方資金緊張,就本次甲方代丙方支付乙方貨款事宜經(jīng)三方共同達成如下協(xié)議:一、 甲方代丙方向乙方支付貨款金額XXXXX,支付方公司要和員工簽三方協(xié)議是什么意思
三方協(xié)議是《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。三方協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自就是我跟第三方公司簽訂了培訓協(xié)議,然后他們發(fā)工資是用他們經(jīng)理的私人賬戶把工資打到我的卡上來的,這算是違法嗎
應(yīng)該是簽訂勞動合同在先,這上面就應(yīng)該有工資待遇,如果對工資待遇不滿意,勞動合同就不應(yīng)該簽訂,也就沒有后面的培訓協(xié)議,既然你兩樣都簽字了,你沒有做滿五年就要賠償。 原問題:《簽的技術(shù)培訓協(xié)議服務(wù)期5年,違約要賠償培訓費用但協(xié)議中對將來的工作,三方協(xié)議沒簽之前可以簽三方協(xié)議的補充條款不
不會,學校只把檔案發(fā)給簽了三方協(xié)議的單位。山東這里是網(wǎng)上簽約適用這個,如果你沒東西壓那,你就等他起訴,估計一般也不會,如果起訴,你別管,等起訴完了,你上訴一下,能拖個半年左右,到時候你象征性的去上幾天班,認真工作,然后去勞動仲裁委提起勞動仲相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了