公司以我侵占公司財(cái)產(chǎn)現(xiàn)在發(fā)通知跟我終止勞動(dòng)合同關(guān)系
勞動(dòng)爭(zhēng)議廣東 深圳2025-07-05 20:09
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孕期公司借項(xiàng)目撤出跟我終止勞動(dòng)合同
違法的。《勞動(dòng)合同法》第四十二條 勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的。用人單位違反規(guī)定辭退懷孕女工，按照《勞動(dòng)合同法》第四十八條：“用人單位違反本法規(guī)定解除被告侵占公司財(cái)產(chǎn)
屬于職務(wù)侵占，可以追究刑事責(zé)任，如果退回，取得公司諒解，也許是最佳選擇。追問(wèn)：我想請(qǐng)問(wèn)，參與者眾多，大約6人，我只算其中之一，公司會(huì)不會(huì)只追究一人的刑事責(zé)任，其余的取得諒解？追問(wèn)：現(xiàn)在有沒(méi)有好的處理辦法，讓公司不會(huì)對(duì)其進(jìn)行追究刑事責(zé)任？請(qǐng)求公司股東矛盾，股東侵占公司財(cái)產(chǎn)
可以起訴股東的您好，請(qǐng)問(wèn)公司以我遲到為由辭退我，沒(méi)有跟我簽訂勞動(dòng)合同和購(gòu)買(mǎi)社保
你好，公司未簽訂勞動(dòng)合同，從2008年1月開(kāi)始，違法不簽合同單位須付雙薪。即勞動(dòng)者可以要求用人單位從用工之日起支付雙倍工資并補(bǔ)繳保險(xiǎn)，否則勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者向勞動(dòng)局監(jiān)察委員會(huì)投訴解決。 原問(wèn)題：《如果公司有規(guī)定遲到3天可以辭退的話，與公司的合同到期，但公司沒(méi)有通知續(xù)簽，切現(xiàn)在已不在原公司上班，以后與公司的合同關(guān)系是關(guān)系？
不在原公司上班就是結(jié)束了勞動(dòng)關(guān)系了。有問(wèn)題可以點(diǎn)擊我頭像購(gòu)買(mǎi)服務(wù)進(jìn)行詳細(xì)溝通。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
